Зарплаты российских работников достигают пикового уровня примерно в середине трудовой жизни, а затем снижаются, несмотря на продолжающееся накопление стажа. Об этом пишет РБК со ссылкой на исследование экспертов Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ.
Эксперты ВШЭ изучили взаимосвязь опыта работы и часовых заработных плат, исследовав данные за 20 лет – с 2000 по 2019 год. В базовую выборку вошли только занятые по найму мужчины со стажем до 40 лет, не вовлеченные в учебу и не получающие пенсию. Женщины не попали в выборку, потому что их опыт работы может прерываться, например, из-за декретов. В исследовании уточняется, что данные по зарплатам женщин были добавлены после получения основных результатов и их изучение подтвердило главные выводы.
Ученые пришли к выводу, что россияне с высшим образованием и без него начинают получать максимальную зарплату на 15-19-м году стажа. Если до пика размер заработка растет, то после его достижения в обеих группах начинается довольно резкое снижение. У мужчин без высшего образования зарплаты в последние пять лет работы могут опуститься даже ниже начального уровня.
Если в России наблюдается ранний пик и, как следствие, крутое снижение зарплат, то в развитых странах заработок растет поступательно по мере накопления опыта. Например, в США зарплаты достигают пика к 30 годам стажа, а затем лишь незначительно снижаются.